Csatlakozz a Lidl csapatához, mint üzletvezető!

Feladataid:
– az áruház zavartalan működésének biztosítása a vásárlói elégedettség érdekében
– a mutatószámok tervezése és azok megvalósulásának nyomon követése, elemzése
– jogszabályok, vállalati és vezetési alapelvek betartása és betartatása
– a feladatok delegálása, megvalósításának ellenőrzése
– közreműködés az új munkavállalók kiválasztásában
– személyzetfejlesztési feladatok megvalósítása (pl.: továbbképzés)
– a munkavállalók felelősségteljes irányítása, motiválása
– a munkavállalók betanítása, oktatásuk felügyelete
– munkaterv (beosztás) elkészítése a hatályos törvények és szabályozások figyelembevételével
– árurendelés, optimális árugazdálkodás és folyamatos minőségellenőrzés
– a leltár előkészítése és lebonyolítása
– vásárlói kérések és reklamációk feldolgozása
– árváltozások követése és leírás (selejt) rögzítése és ellenőrzése

Profilod:
– középfokú végzettség
– élelmiszer-kereskedelmi tapasztalat (vezetői tapasztalat előnyt jelent)
– rugalmasság a munkaidő-beosztásban, hétvégi műszak vállalása
– jó kommunikációs készség, erős szociális kompetencia
– analitikus készség; az összefüggések felismerésének és az információk, számadatok értelmezésének képessége
– kereskedelmi érzék, vezetési készség és vásárlóközpontú hozzáállás
– nagyfokú szellemi és fizikai terhelhetőség
– precizitás, pontosság, gyorsaság és barátságosság
– régiós mobilitás

Amit kínálunk:
– garantált évenkénti béremelés
– bérstruktúránk minden munkavállalónk számára egyenlő bánásmódot biztosít
– teljes- és részmunkaidős pozíciók
– nagy értékű egészségprogram
– plusz 1 nap szabadság szűrővizsgálatokon való részvétel céljából
– stabil munkahely Európa egyik legsikeresebb – és Magyarországon az FMCG kiskereskedelmi láncok között piacvezető – multinacionális vállalatánál
– céges autó korlátlan magyarországi használattal