Az OTP-nél termékeink, szervezetünk fejlesztésében és munkamódszereinkben is folyamatosan keressük az új megoldásokat. Ha ismerős számodra az agilis módszertan és az agilis coach, illetve scrum master szerepkör, tudod, hogy mit jelent agilis csapatban dolgozni, és napi szinten alkalmazod az agilis módszertan elemeit, akkor nálunk a helyed!

Mi lesz a munkád?

az agilis kultúra és módszerek szervezeti elterjesztése, fejlesztése és alkalmazása a napi munkafolyamatokban
az agilis vezetők, illetve csapattagok coacholása, fejlesztése az adaptív vezetés és működés érdekében, együttműködve a többi agilis coach-csal
a sprintek folyamán a scrum master-i szerep hatékony betöltése (pl. sprint planning, backlog refinement, sprint retrospective, daily stand-up során)
transzparens, objektív riportok kialakítása és rendszeres készítése az agilis módszertan alkalmazásáról és a csapat fejlődéséről
az önszervező, magas teljesítményű teammé fejlődés és az együttműködés elősegítése

Mit várunk tőled?

rendelkezz mélyreható agilis (scrum) módszertani ismeretekkel
legyen több éves scrum master-i tapasztalatod agilis módszertant alkalmazó üzlet- és szoftverfejlesztési csapatokban
rendelkezz projektek, folyamatok és emberek menedzselésével kapcsolatos ismeretekkel és tapasztalattal
ismerd és tudd alkalmazni a coaching, mentorálási és tréneri technikákat
legyél képes kezelni és aktívan irányítani a vállalati kultúra változásait
személyiséged erősítse az agilis működés céljait: motivált és motiváló, jó konfliktus- és problémamegoldó, cselekvés- és eredményorientált, tanulásra és fejlődésre kész

Mit kínálunk?

motiváló és fejlődést biztosító feladatokat és munkakörnyezetet
az innovatív módszertanok elterjesztését, meghatározó szerepet a szervezeti kultúra formálásában
versenyképes juttatásokat